Schlagwort: Führungskraft

Alja Renk Training + Consulting

Smart vom Sockel holen – Selbstherrliche Mitarbeiter führen

Smart vom Sockel holen – Selbstherrliche Mitarbeiter führen Sie scheinen sich wie Superman, Pippi Langstrumpf oder Dr. Manhattan zu fühlen, denn so treten sie auf: wie Superheroes. Doch in Wahrheit sind sie nicht überragend. Die Rede ist von… Read More

Frisch verliebt – Umzug in unser neues Büro und Trainingszentrum

Mit großen Schritten voran: Manchmal wohnt im Neuen wirklich ein Zauber inne. So auch hier in den neuen gemeinsamen Büroräumlichkeiten.

Prozessbegleitung in der Personalentwicklung

Alja Renk Training + Consulting begleitet Teams und Unternehmen ganzheitlich in Veränderungs- und Innovationsprozessen sowie strategischen Projekten in den Bereichen Personalentwicklung und Organisationsentwicklung. Der Schlüssel zu Innovation, Fortschritt, Wachstum und Unternehmenserfolg sind die Menschen.

Resilienz – heute wichtiger denn je

Resilienz – heute wichtiger denn je Die Basis für ein erfolgreiches Leben! Schon mal gehört? Wie spricht man das aus? Und – was bedeutet das? Wieder ein Modebegriff? Nein, die resilienten Fähigkeiten werden heute schon in vielen Assesmentcentern… Read More

Kritikgespräche ‐ ja bitte!

Kritikgespräche ‐ ja bitte! Wie Sie Kritikgespräche souverän und erfolgreich führen Mitarbeiter, Kollegen oder Vorgesetzte kritisieren? Zu groß sind oft die Bedenken andere zu verletzen, die Beziehung zu beschädigen oder eine Retourkutsche einzufahren. Als Führungskraft oder Ausbilder gehört es… Read More

Führungskräfteentwicklung zahlt sich aus

Führungskräfteentwicklung zahlt sich aus Qualifizierung der eigenen Führungskräfte ist die sinnvollste Investition Die eigenen Fach- und Führungskräfte entwickeln, anstatt sich Ressourcen mühsam von außen zu holen – das ist der aktuelle HR-Trend. Das zeigen die Ergebnisse einer Studie zum Thema „Weiterbildungsmaßnahmen… Read More

Die besten Mitarbeiter finden für neu zu besetzende Stellen

Die besten Mitarbeiter finden für neu zu besetzende Stellen Alle Unternehmen suchen die besten Mitarbeiter und viele stellen die schlechteren ein. Meistens wird wegen Sympathie oder Fachkompetenz eingestellt. Beides sind keine guten Voraussetzungen, um einen neuen Top-Mitarbeiter zu… Read More

Geld allein macht nicht glücklich: Was beim Jobwechsel wichtig ist

Geld allein macht nicht glücklich: Was beim Jobwechsel wichtig ist Jobwünsche 2015: Mehr Sinn, mehr Spaß – oder ganz was Neues Der Wunsch nach Veränderungen im Job ist bei vielen Deutschen sehr groß. Viele Fach- und Führungskräfte erhoffen sich mehr… Read More

Deutsche lernen nicht, Unternehmen zu führen

Deutsche lernen nicht, Unternehmen zu führen Das bleibt nicht ohne Konsequenzen Die Schul- und Ausbildung in Deutschland ist sehr darauf fokussiert, Angestellte oder Beamte hervorzubringen. Gründer und Selbstständige sind eher die Ausnahme. Zahlen der Europäischen Kommission zeigen, dass… Read More

Sich selbst und andere führen

Wer die Fähigkeit besitzt, sich selbst zu führen, kann auch andere führen

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