Training

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Die Ansprüche an eine qualitative Weiterbildung sind höchst unterschiedlich. Zielgruppe, Historie und die Unternehmenskultur erfordern eine maßgeschneiderte und manchmal auch ungewöhnliche Herangehensweise für maximalen Erfolg. System- und prozessorientierte Weiterbildung ist individuelle Weiterbildung.

Die Trainings bilden die Basis der Prozessbegleitung von Alja Renk Training + Consulting und kommen nicht von der Stange. Sie sind maßgeschneidert, praxisnah und erfahrungsorientiert. Durch Praxissimulationen und erfahrungsorientierte Lernübungen werden die Inhalte einprägsam und nachhaltig vermittelt und mit hohem Praxisbezug geübt.

Als Führungskräftetrainer sind wir Ihr kompetenter Partner für Führungskräftetrainings, die den nachhaltigen Führungserfolg Ihres Nachwuchses und der alten Hasen in der Führung sichern.

Eindrücke aus unseren Trainings

Erfahrungsorientierte Lernübungen

Unser Style

Führung + Zusammenarbeit

 

Selbstmanagement + Arbeitstechniken

 

Service + Kundenorientierung

 

 

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